2018年の面接に参加したコースメートから、Study Go Work JAPAN（ASIA to JAPAN）について学びました。彼は最初の試みに失敗しましたが、宿泊と交通費が完全に無料だったので、ASIA to JAPANを強く勧めました。私は埼玉で3ヶ月のインターンシップを経て、日本で働きたいと思っていたので、やってみることにしました。

申し込みフォームに記入して履歴書をホームページにアップロードするだけの簡単な申し込みプロセスで、なんとか申し込みを完了し、スタッフの方からの最初のSkype面接の通知を受けた電子メールを正常に受信しました。 Skypeの面接は短くてシンプルでしたが、質問を理解し、特に調査研究について詳しく説明するには、日本語の知識が必要です。面接に合格した場合は、PRビデオと事務処理を行う必要があります。最終年度のプロジェクト、行ったインターンシップ、以前に携わったプロジェクト、そしてもちろん日本で働く理由を説明してください。これらの資料をアップロードした後、あなたは日本の面接方法を案内するメンターに割り当てられます。エンジニアをしていた方にメンターを任命しました。

私のメンターはとてもフレンドリーで、いつでも私を助けてくれる準備ができています。最初に、彼は私がアップロードした資料を読み、私の間違いや私が改善できる点を指摘しました。日本企業から面接の招待を受けた後、メンターは面接官からの質問や面接や試験の準備方法について詳しく説明しました。彼はまた、面接の流れを私に説明しました。

ほとんどの場合、会社ごとに2回の面接があり、両方に合格すると、会社から求人を受け取り、会社を訪問する機会が得られます。
その後、あなただけがその申し出を受け入れるかどうかを決定します。
面接の招待状を合計6回受け取り、6社の中から関心のある企業をランク付けするように依頼されました。ランキングはインタビューセッションのアレンジに使用されました。

アジア・トゥ・ジャパンは非常に思慮深く、常に私たちの可能性を解き放つのに役立っています。日本でのインタビューセッションでは、アジア・トゥ・ジャパンが、日本の航空券からバスのチケットまで、文字通りすべてを手配してくれました。宿泊施設も含めて無料です。

面接当日は、アジア・トゥ・ジャパンが、企業からの質問に備えて頑張っていきます。緊張しすぎて、準備した台本を忘れてしまうので、本当に助かります。初日に5回の面接を受けましたが、結局1社しか合格せず、翌日には2回目の面接を受けました。
１回目の面接に合格しなかったのですが、その理由をアジア・トゥ・ジャパンに通知されました。企業からのフィードバックは、将来に備えて自分自身をより良く準備するのに役立ちました。

面接2日目は、他社の1回目の面接に合格すると同時に、求人がありました。 3日目は神戸に会社見に行きました。東京から神戸まで新幹線で約3時間。東京の支店に行くと思っていたので、東京から500km以上離れた神戸に行くことに気づき、びっくりしました。私はその申し出について検討するために一週間の時間を与えられました。

ついに求人を受け入れ、他社からの2回目の面接を断ります。今回の日本面接旅行は、就職活動だけでなく、すべての面接に失敗したとしても、他の情報源からは得られないほど多くの面接知識を得ることができます。さて、申し出があったことをとてもうれしく思いました。 2020年4月に作業を開始する予定ですが、Covid-19のために遅れました。 Covid-19ができるだけ早く落ち着き、日常生活を再開できるように、そしてもちろん、より多くの人々がアジア・トゥ・ジャパンへの就職活動に参加できるようになることを願っています！