複数のIITプレースメント運営担当者をお呼びして、2023年のインド工科大学採用（IITプレースメント）のトレンドを予想！
インド工科大（Indian Institutes of Technology／以下、IIT）は、インド最高峰の理系大学で、合格率は全受験者の約1％とも言われています。
インドの中でもトップ学生が集まるIITは、優秀なエンジニアの宝庫であり、GoogleやApple、Microsoftなど世界的大手企業に多くのエンジニアを輩出しています。
IIT学生の人気は非常に高く、インド工科大学の学生を採用するためのイベント（以下、IITプレースメント）に世界中の企業が参加し、年々この採用イベントに参加する日本企業も増えています。
しかし、IITでは学生が学業に集中できるよう、大学が学生の就職活動を管理しており、企業・学生ともに大学が主催するIITプレースメントに参加し、採用・就職を決定することが必須です。
ASIA to JAPANではIITの運営担当者と連携をとり、日本企業がスムーズにIITプレースメントで学生を採用できるように採用支援を行なっています。
昨年は蓄積されたノウハウを基に、23校あるIITのカレッジ全てで複数の企業様の採用支援を行い、150名近い内定のサポートを致しました。
昨年の結果をベースに、2022年のIITプレースメントの傾向と、IITプレースメントの運営を担当している教諭をお呼びして、2023年のIITプレースメントのトレンドを予測するパネルディスカッションを開催します。
IITプレースメントに既に参加されている企業様はもちろん、今後の参加や、海外採用、外国人採用をご検討中の企業様にとっても必聴のウェブセミナーです。是非お気軽にご参加ください。
セミナー概要
| 受付状況 | 受付終了 |
|---|---|
| 日程 | 1月26日（木） |
| 時間 | 12:00～13:00 |
| 会場 | オンライン |
| 費用 | 無料 |
| 定員 | 30名 |
※オンライン会議ツール（ZOOM）を利用しますので、参加される方には参加方法のご連絡をさせていただきます。
タイムテーブル
１、開会のご挨拶・諸注意
２、IITプレースメントとは？ NEW IITと OLD IITの違いとは？
株式会社ASIA to JAPAN 代表取締役 三瓶雅人
３、2022年のプレースメント報告、2023年のトレンド
複数のIITプレースメント担当教授とパネルディスカッションを開催（弊社の代表取締役 三瓶雅人がモデレーター）
※英語、同時通訳をチャットで流します
４、初期費用無料 過去全ての参加企業が採用に成功しているASIAtoJAPANのIITプレースメントソリューションについて
株式会社ASIA to JAPAN 河合麻結
５、クロージング
対象参加企業
・IITプレースメント（インド工科大学面接会）について参加をご検討中の、企業の人事ご担当者様
・理系採用に課題をお持ちで解決策を検討されている企業のご担当者様
・海外採用、外国人採用を検討中、積極化していきたい企業のご担当者様
注意事項
※今回のセミナーは一般的な事業会社の人事または総務の方を対象にしており、人材系の企業様のご参加はご遠慮いただいております
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